R公司弹性福利平台实施路径分析

摘要：

福利作为一种间接薪酬,在员工激励和提高满意度方面发挥着重要作用.R公司是科技型公司,知识型员工、青年员工占比较多,个性化需求明显,因此弹性福利实施,提高福利的效用和实施的效率,更能增强员工对人才的吸引力,降低离职率,提升员工归属感和公司形象.

关键词：R公司、弹性福利、实施路径

分类号：F272.92;G641;G710

在线出版日期：2022-05-24（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：32-34