因地制宜贯彻人才发展战略--关于西部人才流失问题的思考

摘要：

本文作者结合多年的教学实践和从事学院科研管理的经验,深入剖析了困扰西经济发展的人才流失的根源,认识和明确了西部地区人才发展战略所面临的困境,提出了人才建设的本土化和地域化的新思路.

关键词：人才流失、人才建设、人才战略

所属期刊栏目：31

分类号：S51;F32

在线出版日期：2005-04-07（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：5-7,28