基于中医阴阳平衡法破解管理理论或策略对立问题的案例分析

摘要：

从中医阴阳平衡视角,以阴阳分析法和扎根理论分析德胜、海底捞和胖东来3家企业,发现企业需将各有优劣的,阴阳属性相同或相似并能相互增效(相和)和兼顾主次(相佐)的,或能相互纠偏增效(相杀)的管理理论或策略组合在一起,以发挥其相辅相成或相反相成的综合作用;从中医阴阳观念看,对立的管理理论或策略都是阴阳两极的不合理状态,也并非为“二选一”,当阴管理和阳管理的量或比例达到动态平衡时,企业能实现多重动态平衡和提高组织效率的目标.探讨了管理理论或策略的“相和相佐”和“相杀”是实现平衡的操作性路径,并促进了间断均衡论的策略分析和悖论管理理论的本土化研究.

关键词：阴阳属性、中医阴阳平衡观、阴阳分析法、扎根理论

所属期刊栏目：15

分类号：C93(管理学)

资助基金：国家自然科学基金资助青年项目71702085

在线出版日期：2018-05-25（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共12页

页码：485-495,538