基于情境对领导有效性影响的研究述评

摘要：

基于中西方关于领导情境的470篇研究文献,总结归纳了20年来(1995～2015年)领导领域学者们主要关注的情境要素,并针对情境对领导有效性影响的相关文献,及情境与领导力其他要素(如特质、行为)对领导有效性影响的相关研究进行了回顾与述评.研究结果表明,已有研究所关注的情境因素呈现零散与片段化的特点;情境与领导有效性之间是否存在其他互动关系值得深入思考;基于情境的领导特质有效性研究及领导者特质、行为、情境与有效性互动研究较少,且需更多质性研究挖掘这些要素互动的系统规律.最后,针对上述不足提出未来研究方向,以期进一步推动领导与情境的互动研究.

关键词：情境、领导、领导有效性、综述、质性研究

所属期刊栏目：14

分类号：C93(管理学)

资助基金：国家自然科学基金资助项目71401135,71171159;教育部人文社会科学研究青年基金资助项目14YJC630116

在线出版日期：2017-12-22（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共9页

页码：1728-1736