10.3969/j.issn.1672-884x.2017.10.019
职业嵌入的理论发展及阶段特征评述
在分析职业嵌入的内涵、结构、各维度内容的基础上,辨析了其与相似组织行为学构念的关联,并讨论了职业嵌入的两类测量工具,对现有相关研究做了总结和评述;然后,基于职业生涯理论,讨论了员工在各阶段的嵌入特征.此外,对职业嵌入的未来研究方向和趋势进行了分析和展望,以期对后续有关研究有所借鉴.
职业嵌入、工作嵌入、职业生涯、离职
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C93(管理学)
国家自然科学基金资助项目71572170,71272162;教育部人文社会科学研究青年基金资助项目11YJC630146
2017-10-30(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共9页
1570-1578