网络连接范式视角管理创新知识获取机理研究

摘要：

对8项典型管理创新事件进行探索性研究,探析管理创新知识的4类知识构成及获取机理.其中,概念性知识属显性知识,可通过弱连接范式实现由外向内简单转移;技术性知识或诀窍知识和情境知识为隐性知识,分别借助强连接范式实现由外向内和自下而上转移;创新性知识是创新成功的关键,亦属隐性知识,主要通过以内部创新团队为主导的强连接范式创造而来.

关键词：管理创新、知识获取、网络连接范式

所属期刊栏目：11

分类号：C93(管理学)

资助基金：国家自然科学基金资助项目71033002,71203021,71302045;国家社会科学基金资助项目13FGL004;浙江省教育厅资助项目Y201223227;中国博士后基金资助项目2013M530129;辽宁省教育厅科学研究资助一般项目W2013019;中央高校基本科研业务费专项资金资助项目DUT12RC385

在线出版日期：2014-02-27（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共8页

页码：71-78