10.3969/j.issn.1002-5502.2018.09.021
有效规避矿工违章行为的激励机制选择
以河南省某煤矿现行激励机制为基础,构建“煤矿决策者采用不同激励机制——矿工违章行为”博弈模型,研究发现,传统静态激励机制不能总是满足博弈双方期望利益最大化,不同条件下动态激励机制能更好地实现煤矿安全生产成本与矿工违章概率的最小化.最后本文提出减少矿工违章概率、降低煤矿生产成本的对策.
矿工、违章行为、激励机制、进化博弈
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国家自然科学基金71573086;河南省水资源安全与清洁能源协同管理创新型科技团队、华北水利水电大学博士研究生创新基金的资助
2018-10-18(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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