论“圈式缘聚”理论在管理学的作用
本文试图从人的行为学和管理学角度解析“圈式缘聚”理论。研究表明构成圈式缘聚的关系有7个依次联系的缘圈:血缘、姻缘、情缘、学缘、业缘、钱缘和地缘;个人主观愿望与客观反应影响缘级变动。“圈式缘聚”理论主要是从一种新角度研究人的行为模式,在管理学上应有一定价值的。
圈式缘聚、行为模式
F012(经济学基本问题)
2012-04-28(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
183-185
点击收藏,不怕下次找不到~
圈式缘聚、行为模式
F012(经济学基本问题)
2012-04-28(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
183-185
国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1
违法和不良信息举报电话:4000115888 举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn