国有股比例、经营者选择及冗员间关系的经验证据与国有企业的治理失效
国有企业的治理失效直接导致企业内部严重的内部人控制问题.本文通过对300多家国有企业调研数据的分析,根据国有股比例、经营者选择及冗员间关系的经验证据提出问题,探讨了国有企业治理失效的原因.本文认为,"一股独大"并不能成为国有企业治理失效的关键解释变量,更为有效的解释变量是国有产权职能行使的有效性,而目前我国国有产权外部治理的残缺则导致了产权职能行使的失效.这一结论具有明显的政策意义,本文提出了相关的政策建议.
国有企业、公司治理、国有股比例、国有产权
F27;F8
国家自然科学基金70072022,70272023;国家自然科学基金70121001
2007-07-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共10页
97-105,112