从联想集团ERP项目看企业的变革管理
ERP项目的实施过程,并非是单纯管理手段的更新,同时也伴随着观念、组织、流程等的变革.本文通过联想集团ERP项目实施的案例,对其项目成功所必须的观念变革、组织变革及改造ERP传统模式以充分体现联想管理模式等进行了分析,以期为更多的民族企业不断超越自我、成功实施管理手段的更新提供借鉴.
联想集团、民族企业、管理手段、组织变革、项目实施、项目成功、管理模式、观念变革、传统模式、成功实施、不断超越、流程、改造、案例
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F27;C93
2016-09-18(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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