企业战略转型下的教育培训开发概述

摘要：

培训工作既是公司管理的重要内容，也是提升员工能力素质、服务公司健康发展的重要保障。在当前经济社会发展步入新常态下，企业已迈入战略转型的新时期，以此为背景，本文强调了教育培训工作的重要性和必要性并提出了从扭转员工不正确的思想认识入手，论述了健全公司培训工作机制等方面入手，对加强和改进教育培训工作提出了建议和对策，以期为增强教育培训工作的有效性、更好的服务企业战略转型决策提供了借鉴。

关键词：新常态、教育培训、方式、内容、制度

分类号：F27;D63

在线出版日期：2015-08-14（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：75-76