企业人力资源危机的预测与防范
随着我国现代企业制度的不断完善,人力资源作为企业建设中的重要组成部分,对企业的改革和发展扮演着重要角色。怎样对人力资源进行有效的危机预防工作成为企业管理者面临的巨大课题。本文就以此为切入点,深入分析企业人力资源的控制与管理,并针对一些问题进行解答,为企业的发展提供了意见和建议。
企业人力资源、资源危机、企业管理者、控制与管理、改革和发展、预防工作、企业制度、企业建设、切入点、大课题、组成、角色
TM9;G23
2014-01-04(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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