10.3969/j.issn.1007-1199.2002.03.021
外行如何面试内行
@@ 即使是对那些非常自信的管理者来说,在招聘活动中对专业技术人员进行面试也是一种让人心怵的挑战,尤其是那些对专业技术知识知之甚少的高层管理人员,要让这些外行去面试、推荐或雇佣专业性很强的内行人员,他们总会感到有些心悸,心里没底.因为这些超越了他们的专业能力.
专业技术知识、专业技术人员、高层管理人员、专业能力、面试、管理者、自信、招聘、心悸、活动、雇佣
G71;R19
2005-07-28(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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