知识溢出年代的创新:点与面的博弈
引进人才目的何在?
引进人才的实质在于增加本地的知识存量,以此带动当地产业与创新的发展.现代研究已经证明,当代的创新都是基于科学知识的创新,而非19世纪中叶至20世纪中叶所习惯的依赖于经验与实践的创新模式,这是创新机制的一个质的变化.越来越多的案例已经可以充分证明这种趋势,这就是为什么美国硅谷不可复制的内在原因.
2013-05-06(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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