新时代推进西部地区引进高层次人才策略研究
西部地区的面积占我国国土面积的三分之二,西部地区的经济发展对我国经济的影响极大,然而因为多种因素导致西部地区发展缓慢、经济落后.而引进高层次人才的策略是西部地区建设和发展的一项重要措施,不过西部地区在引进高层次人才的过程中面临着缺乏政策支持、西部地区经济落后、人才引进渠道有限、人才管理制度和人才保障制度落后等多种问题,这些问题严重制约了人才引进的速度和效率.针对这些问题,需要政府采取加大政策和资金支持、为人才提供施展才华的平台、丰富人才引进渠道、完善人才聘用制度和建立科学的人才管理方式等多种措施,才能保证西部地区人才引进工作的效率,推动我国西部地区的建设.
西部地区建设、高层次人才、人才引进、引进策略
2020-12-24（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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