民营企业中层管理人员非物质激励研究

摘要：

当前,我国的市场经济环境取得了突飞猛进的发展,与此同时,我国的各大中小型企业在此过程中亦获得了较大的收益.在企业发展过程中,企业本身取得了相应的经济效益,企业的发展也带动了大量社会就业岗位的诞生,但同时也存在着一些发展问题,尤其是民营企业中层管理人员非物质激励问题得到广泛关注.基于此,本文对企业中层管理人员的非物质激励政策进行研究,以期为我国民营企业发展建设提供参考性意见.

关键词：企业发展、企业管理、企业激励效益

分类号：F276.5;F7;TD4

在线出版日期：2020-04-14（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：103-104