我国上市房地产企业高管薪酬与公司绩效的关系研究——基于EVA绩效评价的视角
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我国上市房地产企业高管薪酬与公司绩效的关系研究——基于EVA绩效评价的视角

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近些年来, 伴随着房价的波动, 房地产行业受到了越来越多的关注.房地产上市公司的高管薪酬在节节攀升, 但是企业的业绩却有升有降, 从表面上看房地产行业的高管薪酬似乎有跟公司绩效脱节的迹象.本文将对这个问题进行探究, 在理论研究的基础上提出假设, 选取房地产行业A股上市公司作为研究对象, 以高管薪酬为被解释变量, 以公司绩效为解释变量进行回归分析, 对假设进行检验.

房地产、高管薪酬、公司绩效、经济增加值、实证研究

F275;F832.51;TP391

2018-10-24(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共2页

63-64

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