10.3969/j.issn.1009-3125.2003.02.005
为国家图书馆的人力资源开发而努力
@@ 人力资源的开发是国家图书馆事业发展的关键所在.随着我国经济体制的改革和信息管理数字化与网络化时代的到来,人力资源管理进入了从理念到运作方式的转型期,拓展人力资源管理的外延,加深其内涵,是当前人力资源管理面临的新课题.就国家图书馆而言,人事管理将出现与传统管理方式不同的发展趋势.
国家图书馆、人力资源开发、人力资源管理、经济体制的改革、网络化时代、管理数字化、运作方式、人事管理、管理方式、发展趋势、转型期、信息、外延、内涵、理念、课题
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G251(图书馆学、图书馆事业)
2007-04-29(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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