国际化人才是民营企业的宝贵资源
经济全球化进一步加速了国际化人才在全球的流动,引进海外人才是不断增强民营企业竞争力的主要手段,本文分析研究了民营企业吸引国际化人才,以及建立国际化人才管理体制所面临的问题与对策.
民营企业竞争力、人才管理体制、问题与对策、经济全球化、面临的问题、海外人才、主要手段、进一步
F2(经济计划与管理)
2007-04-17(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
52-53
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民营企业竞争力、人才管理体制、问题与对策、经济全球化、面临的问题、海外人才、主要手段、进一步
F2(经济计划与管理)
2007-04-17(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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