外包的资源配置效应:理论与实证——基于行业要素密度差异视角的研究

摘要：

本文在扩展后的传统贸易模型中,分析了行业要素密度差异视角下外包的资源配置效应.研究发现:外包会加大行业密集要素的使用,资本密集行业的外包会抑制就业、降低工资,劳动密集行业的外包会扩大就业、提高工资.随后构建了动态劳动力需求模型,采用一步广义矩估计法(One Step Diff-GMM),运用美国1998-2007年投入产出表数据对理论分析结论进行了实证检验.

关键词：国际外包、资源配置效应、动态劳动力需求模型、一步广义矩估计

资助基金：教育部哲学社会科学研究重大课题攻关项目"战略性新兴产业发展研究"编号10JZD0017

在线出版日期：2013-06-14（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共11页

页码：106-116