工资率决定自由度: 国际标准及我国的实际

摘要：

@@ 编者按:所谓工资率决定的自由度,是指雇员与雇主谈判工资的自由程度.它涉及一国市场经济发展的诸多方面.本文是商务部进出口公平贸易局委托<中国市场经济发展补充报告>研究成果之一,也是国家社会科学基金重大项目"中国市场经济发展程度研究"(03A几001)阶段性成果.

机标关键词：工资率、自由度、国际标准、经济发展程度、市场、基金重大项目、阶段性成果、中国、研究成果、社会科学、公平贸易、商务部、进出口、谈判、国家、雇主、雇员、报告

分类号：F74;F12

在线出版日期：2005-04-07（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共5页

页码：23-27