论企业知识型员工的激励管理
如何有效地激励知识型员工,使其发挥最大的主动性和创造性,从而合理配置企业资源.文中针对知识型员工行为特征的分析,依据有关的激励理论,提出了具体的激励措施.
知识型员工、激励动因、激励举措
F27(企业经济)
2010-05-18(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
77-78
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知识型员工、激励动因、激励举措
F27(企业经济)
2010-05-18(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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