退役军人社会融合的属间差异及属内差异逻辑

摘要：

党的二十大报告着重强调要"做好退役军人服务保障工作",社会融合作为其中一项议题,具有重要的现实意义.当退役军人离开军队时空后,已内化的价值观和符号规则仍连续性存在;惯习转换的惰性会因军转民的瞬时性引发退役军人的适应性困境,直接影响其社会融合进程.论文以时空社会学为视角,结合军队时空与平民时空在物质、实践和象征维度的异质性,基于CFPS数据库,采用PSM估计和混合OLS回归方法实证检验了时空转换对退役军人社会融合的影响效应.研究发现:(1)从属间差异看,退役军人在经济整合、社会适应和心理调适方面整体高于反事实模拟的同龄平民,存在显著的身份优势.(2)从属内差异看,相比同龄退役军人,参军年限愈久的退役军人因其更充足的退役准备、优渥的经济补偿和制度保障水平,社会融合反而表现良好;退役年龄愈早的退役军人经济整合和社会适应水平越高,该影响效应呈正U形;退役期经历社会急剧转型的退役军人心理调适水平更弱.(3)社会融合维度的互动中,经济整合属内差异会扩大退役军人社会适应和心理调适的属内差异.研究为理解退役军人社会融合问题拓展了新的理论视角,为优化退役军人服务供给机制提供了政策启示.

关键词：时空转换、退役军人、社会融合、差异逻辑

所属期刊栏目：16

分类号：D63(国家行政管理)

资助基金：国家社会科学基金;教育部哲学社会科学研究项目重大课题攻关项目

在线出版日期：2023-09-04（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共19页

页码：105-123