社会资本亦或人力资本:东北内陆农村基层政治精英职业流动
政治精英流动是政治社会学和比较流动研究的一个重要主题.然而,当前主流研究对中国农村基层政治精英职业流动鲜有触及.超越精英研究中的“二元精英论”等主流分析框架,本研究尝试从社会资本视角来解读农村基层政治精英的流动路径.基于笔者长时间在东北内陆农村一个典型的农业镇(以下称F镇)的田野调查,研究发现,相对于人力资本,社会资本对镇一级干部的职业流动的作用更显著.本研究认为,基层政治精英的职业流动是一种多重制度因素相互作用的结果.国家制度安排、基层政府运作逻辑,及伦理本位的中国乡土文化是影响基层政治精英职业流动的三大制度性因素.这些制度性因素相互作用,形成了基层政治精英职业流动的动力机制(Dynamics).
基层政治精英、职业流动、社会资本、多重制度逻辑
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D630(国家行政管理)
国家自然科学基金青年项目71303068;教育部高等学校博士点专项科研基金20132302120015;中央高校基本科研业务费专项资金资助HIT.HSS.201203;哈尔滨工业大学管理学院海外博士科研启动经费资助
2014-03-07（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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