管理,要敢于削弱自己

摘要：

在管理上,强大的人往往败在自己的光环之下.在单打独斗时所向无敌,而在管理团队时却难有建树,原因就在于自己太强大,总希望每个人都能按自己的模式行事.而现实中员工总是千差万别的,最终就会造成看这不行看那也不是,无奈很多事情都由自己亲自来做,整天忙于具体事务中,没有更多的时间做企业的管理、战略和规划.

在线出版日期：2015-03-18（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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