澳大利亚强制年金管理模式分析

摘要：

对澳大利亚强制年金的管理模式进行了系统而深入的分析,得出了一些重要结论:澳大利亚的受托人制度虽然有其优势,但由于需要一些外部条件,也许并不适合许多发展中国家;有收益率做保证加上合理的业绩评估方法有利于基金的长期增长,但无法避免一些人收入大幅度下降;高度分散化的管理模式特别是业务外包也许会提高管理成本;而扩大成员在投资领域的发言权更值得反思.

关键词：澳大利亚、强制年金、管理

所属期刊栏目：1

分类号：D57(社会保障与社会福利)

资助基金：教育部人文社会科学研究项目2000ZDXM63005

在线出版日期：2004-09-23（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共5页

页码：10-14