10.3969/j.issn.1005-8613.2016.08.003
浅谈企业高级管理人才的内部培养
“人是傲农之本,发展之源.”在傲农文化手册中明确了这一条.经营企业的本质就是经营人,经营人的核心是经营高级管理人才的精神世界.有一篇大家都耳熟能详的励志故事,一个牧师将一份撕碎的世界地图让他的小孩去拼凑,但小孩根据世界地图后面的人很快将它拼凑好.故事启示我们一个道理:如果一个人是正确的,那么他的世界也是正确的.在一个企业中,高级管理人才的培养和选拔对企业来说是非常重要的,只要企业选择的人是正确的,那么企业就一定会成功.所以,人才战略是企业发展的第一战略.
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F27;C96
2016-10-17(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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