10.3969/j.issn.1002-1981.2009.11.009
高校后勤社会化改革十年再思考
我国高校后勤社会化改革已经走过了十年的历程,取得了显著的成效.随着改革的不断深入,一些深层次的问题和矛盾逐渐凸显出来,成为推进下一步改革的瓶颈.后勤社会化改革的新阶段要求我们就改革的对象、主体、路径和目标等本源性问题进行反思和总结,为进一步推进改革提供动力和方向.
后勤社会化、改革对象、推进主体、改革途径
G474(学校管理)
2009年安徽省教育厅人文社科重点项目:安徽省高校后勤社会化现状及改革路径研究2009sk395zd
2010-01-25(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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