运用心理相容原理提高高校管理的实效性

摘要：

高校管理人员应根据心理相容的特点,结合运用心理相容的条件,从交往策略、方法策略、训练策略、选择策略、沟通策略五个方面提高管理工作的实效性.

关键词：心理相容、高校管理、实效性

所属期刊栏目：31

分类号：G647;G446(高等教育)

在线出版日期：2010-12-08（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页码：60-63