论和谐管理的基本原则

摘要：

作为理想的管理境界，和谐一直是人类的共同追求。从管理哲学的角度来看，达致和谐的管理之境至少要遵循如下三条基本原则：恰当对待差异的原则、协调性与融合性原则以及个体与组织之间的良性交换原则。在和谐理念开始渗透到管理的各个领域之际，希望本文对和谐管理理论与和谐管理实践的发展能有所助益。

关键词：和谐管理、差异、协调性原则、融合性原则

所属期刊栏目：31

分类号：D08(其他政治理论问题)

在线出版日期：2012-04-21（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：1-4