二八法则在关键绩效指标考评中的应用
万方数据知识服务平台
应用市场
我的应用
会员HOT
万方期刊
×

点击收藏,不怕下次找不到~

@万方数据
会员HOT

期刊专题

10.3969/j.issn.1006-2114.2009.05.021

二八法则在关键绩效指标考评中的应用

引用
@@ 帕累托定律(又称”20/80”原理,本文简称二八法则)由19世纪末期与20世纪初期的意大利经济学家兼社会学家维弗烈度·柏瑞图所提出,并在管理中得到普遍认可.大概原理为:在任何特定群体中,重要的因子通常只占少数,而不重要的因子则占多数,因此只要能控制具有重要性的少数因子即能控制全局.

二八法则、关键绩效指标、考评、因子、特定群体、世纪末、社会学家、控制、经济学家、意大利、帕累托、烈度、管理、定律

F83;F71

2010-06-07(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共2页

116-117

相关文献
评论
暂无封面信息
查看本期封面目录

工程机械与维修

1006-2114

11-3566/TH

2009,(5)

相关作者
相关机构

专业内容知识聚合服务平台

国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”

国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304

©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1

信息网络传播视听节目许可证 许可证号:0108284

网络出版服务许可证:(总)网出证(京)字096号

违法和不良信息举报电话:4000115888    举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn

举报专区:https://www.12377.cn/

客服邮箱:op@wanfangdata.com.cn