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创新型企业文化构筑企业核心竞争力

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美国著名文化专家沙因在其《企业文化生存指南》一书中提出:“企业文化是核心竞争力”.企业文化是企业在经营活动中形成的经营理念、经营目标、经营方针、价值观念、经营行为、社会责任、企业形象等的总和,是企业个性化的根本体现,它是企业生存、竞争、发展的灵魂. 创新型企业文化是企业持续稳健发展持之以恒的源动力,它具有凝聚作用、导向作用、激励作用、约束作用、协调作用、维系作用和优化作用,以其跟随企业“性格”的不断内生升级,推动企业在打造核心机制、核心业务、核心市场、核心人才、核心技术等方面发挥着不可估量的重要作用.

创新型、企业文化、企业个性化、核心竞争力、约束作用、优化作用、协调作用、文化生存、企业形象、企业生存、凝聚作用、经营行为、经营目标、经营理念、经营活动、经营方针、价值观念、激励作用、核心业务、核心人才

F40;F83

2016-10-24(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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