企业规章制度的性质与劳动者违纪惩处

摘要：

当今各国劳动法无不以企业等用人单位的权利或者义务的方式要求企业等用人单位制定企业规章制度,以明示适用于企业所有劳动者的劳动基准,明确劳动者应该遵守的劳动纪律,确立充分调动劳动者积极性的奖惩制度.因此,我国劳动规章制度中存在的问题应该及时得到解决.

关键词：企业规章制度、劳动者违纪、惩处

所属期刊栏目：24

分类号：D9 ;DF4

在线出版日期：2004-11-11（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：47-49