10.3969/j.issn.1007-046X.2020.05.022
建筑集团企业对下属公司经济责任考核指标的设置
经济责任考核指标不仅是企业经济活动目标的具体体现,更是指导、规范下属建筑企业生产经营的“指挥棒”.考核指标不仅要科学合理、逻辑严密地形成体系,更要体现出对下属建筑企业的战略指引和管理思路.结合实际工作数据、经验及某大型国有建筑企业实际情况,对建筑企业经济责任考核指标设置进行思考与探索.
建筑集团、企业对下属公司、经济责任考核、考核指标设置
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TU-9
2020-12-03(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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