新建地方高校青年教师培养对策分析——以福建省某新建地方高校为例
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新建地方高校青年教师培养对策分析——以福建省某新建地方高校为例

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青年教师是高校教育的生力军,建设一支素质良好、结构合理、队伍稳定的青年教师队伍,不仅直接关系到高校师资队伍的总体水平和发展后劲,而且关系到整个教育事业的成败,本文通过对福建省新建地方高校青年教师队伍现状的剖析,提出了青年教师的培养对策,以期对建立和完善青年教师培养体系起到一定的补充.

福建省、新建地方高校、青年教师、培养对策

10

G645(高等教育)

2009-03-27(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共5页

114-118

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