论我国劳务派遣法制的完善
劳务派遣根据派遣的期限来划分.可分为全程派遣、接转派遣和试用派遣;根据功能来划分,又可分为登记型派遣、招募型派遣和常雇型派遣.国外在劳务派遣许可、劳务派遣关系、雇主责任、促进直接契约、劳务派遣监察以及法律责任等方面有着丰富的立法经验.我国劳务派遣法制应该在派遣企业的准入、派遣经营范围的限制、派遣期限和促进直接雇用、常雇性派遣、劳动合同解除等方面进行完善.
劳务派遣、劳动合同法、立法
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D922.5(中国法律)
2009-02-23(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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