农民工职业流动的代际差异及影响因素分析——基于福州、厦门、泉州的调查数据

摘要：

利用福州、厦门、泉州的调查数据,建立零膨胀负二项回归模型,探讨家庭社会资本、工作状况对农民工职业流动代际差异的影响.研究发现,老一代农民工较新生代农民工职业流动频率更高,呈现明显的代际差异.其中,教育程度对老一代农民工职业流动具有显著的负向影响,而婚姻状况、外出务工年限对老一代农民工职业流动具有显著的正向影响.家庭外出务工人数对新生代农民工职业流动具有显著的负向影响,有无拖欠工资对新生代农民工职业流动具有显著的正向影响,工作满意程度对两代农民工职业流动具有显著的负向影响.据此结论,提出3点针对性建议:(1)加强对农民工的人文关怀,扩宽社会资本积累方式;(2)改善农民工的就业状况,提升就业质量;(3)提高农民工人力资本积累,增强就业竞争力.

关键词：农民工、职业流动、代际差异

所属期刊栏目：20

分类号：F241.22(劳动经济)

资助基金：福建省高校新世纪优秀人才支持计划项目闽教科2016[23];福建省社科规划项目FJ2016B084

在线出版日期：2017-06-05（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共9页

页码：83-91