需要远大理想更需要量化执行

摘要：

有的企业在设定企业目标时,常常是在描述一幅非常宏伟的蓝图,比如“两年实现产值翻两番”、 “三年打造国际化企业集团”、 “五年成为行业领导者”等等,这些口号可能是企业领导人美好的愿景,也可能是一个企业终极的理想,听起来很振奋人心.但是激动之后,我们需要更多考虑的是这个目标是否可以进行量化的执行.

在线出版日期：2015-06-17（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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