企业信息化人才之”围城”

摘要：

@@ IT行业的人才流动再平常不过.要么游说IT,要么倒腾IT,要么研发IT,要么生产IT……IT人只是换个地方在创造价值,仍旧在城内(IT企业)活动.但作为IT应用主体的企业,其IT人才变动则不同--要么由企业自己培养,或者大学毕业后根本没出过城,要么从城外进来,看起来也没有什么不正常.若用发展和利益权衡的眼光来看,城门的动态景象十分繁忙,别有一番滋味.

机标关键词：企业、信息化人才、人才流动、利益权衡、创造价值、应用、行业、生产、培养、活动、大学、城门、毕业

分类号：F27;G64

在线出版日期：2005-08-11（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：34-35