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如何加快上海国际人才高地建设

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经过三十年的改革开放,上海的产业能级和国际化水平达到新的高度,人均GDP已突破1万美金,标志着上海已进入中等偏上收入城市行列,经济社会出生存型进入发展型,产业结构的优化和经济发展的转型已刻不容缓.为保持上海的持续发展,上海市委、市政府提出了"创新驱动、转型发展"的战略构想.这个战略构想能否成功,人才是关键和根本.只有加快国际人才高地建设,大力引进国际人才,同时促进本土人才国际化,从而优化人才结构,提升人才素质,才能为"创新驱动,转型发展"提供坚强的人才支撑和保障.本文重点围绕引进、培育国际人才,尤其是那些掌握核心技术、处于科学技术前沿的国际战略科学家和领军人才,谈几点思考.

上海市、国际人才高地、转型发展、战略构想、创新驱动、人才国际化、国际化水平、优化、人才支撑、人才素质、人才结构、领军人才、科学技术、经济社会、经济发展、国际战略、改革开放、持续发展、产业结构、市政府

F24;F2

2012-12-24(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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