创新型领导的运行机制及其实现途径
个体、组织、关系与文化四个层面共同构成了创新型领导运行机制的有机整体.创新型领导的实现主要有四个途径:领导者创新特质培养与创新能力训练;共同远景下的员工自我控制与自主创新;学习型组织及其制度协同;路径依赖的突破与文化创新.
创新型领导、内涵、运行机制、实现途径
33
F272.91(企业经济)
2012-02-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共6页
62-67
点击收藏,不怕下次找不到~
创新型领导、内涵、运行机制、实现途径
33
F272.91(企业经济)
2012-02-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共6页
62-67
国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1
违法和不良信息举报电话:4000115888 举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn