10.3969/j.issn.1673-0461.2006.02.021
实施人才资源开发策略提升企业核心竞争力
随着知识经济全球化时代的到来,人才资源成为第一资源和核心竞争力.本文就人才资源的开发策略进行研究探讨,对职业生涯管理、知识管理、组织文化、学习组织等具体开发战略进行剖析,为企业提高人才配置效率和核心竞争力提供支持.
人才资源、开发策略、核心竞争力
28
F272.92(企业经济)
2006-05-30(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
97-99
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10.3969/j.issn.1673-0461.2006.02.021
人才资源、开发策略、核心竞争力
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F272.92(企业经济)
2006-05-30(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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