10.3969/j.issn.1000-8519.2013.14.121
互联网时代下虚拟团队领导行为探讨
互联网信息技术的发展使得虚拟团队成为组织管理的有效方式。与传统的团队管理不同,虚拟团队更加需要良好的团队文化与组织支持。文章基于行为理论,探讨虚拟团队领导行为对虚拟团队建设的作用,以期提升团队绩效。
互联网、虚拟团队、领导行为
B84;G63
2013-08-23(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
251-252
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10.3969/j.issn.1000-8519.2013.14.121
互联网、虚拟团队、领导行为
B84;G63
2013-08-23(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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