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10.3969/j.issn.1674-5248.2007.04.003

贵州农村剩余劳动力转移对策研究

引用
现阶段贵州农村剩余劳动力转移呈现出"四多四少"的特点:跨省区转移的多,本地就业的少;农业-非农业或各种职业中流动的多,在城市定居转移为市民的少;无序输出的多,有组织输出的少;从事简单劳动的多,从事复杂劳动的少.农民工面临来自就业地政府和社会在就业、教育等方面的歧视,以及克扣、拖欠工资、工伤事故等诸多问题.要从根本上解决贵州农村剩余劳动转移问题,一是要发展贵州社会经济,增加本地吸纳劳动力的能力;二是要努力提高农村劳动力素质,提高他们的就业竞争能力.

贵州、农村劳动力转移、现状和特点、困难与机遇、对策与措施

17

F241(劳动经济)

2007-08-06(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共4页

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