10.3969/j.issn.1673-8594.2010.02.027
高职院校内部绩效预算考核研究
为保障绩效预算指标的实现,提高高职院校绩效,本文运用综合经济效益模型,结合层次分析法,对高职院校内部绩效预算考核问题进行探讨.
高职院校、绩效预算、绩效考核
F22;F42
2010-05-17(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共4页
75-78
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10.3969/j.issn.1673-8594.2010.02.027
高职院校、绩效预算、绩效考核
F22;F42
2010-05-17(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共4页
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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