绩效管理作用及绩效考核体系的应用探索

摘要：

伴随着经济的快速发展,企业之间的竞争不断加剧,若想确保在激烈的竞争中处于不败之地,则必须充分发挥员工的能力.若想有效的实现上述目标,则必须通过制定严格的绩效管理制度,对员工进行严格的绩效管理.进行绩效管理,不仅能在较大程度上提升员工的工作效率,同时也能够提升员工的工作积极性,最终推动企业的不断进步.本文将重点论述绩效管理与绩效考核体系的运用现状、绩效管理的作用以及绩效考核体系的应用探索.

关键词：绩效管理、绩效考核、应用探索

分类号：C936(管理学)

在线出版日期：2017-11-17（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：229-230