基于Web的年度考核测评系统的设计与实现
年度考核评价是人事管理的基础性工作.为了保证考核工作的公开、公平、公正,使阳光操作成为现实.本系统的设计基于计算机网技术,运用数据库自动处理考核结果,减少考核的工作量,对改进管理单位工作作风、提高工作效率和服务质量起到了显著的作用.
考核、测评系统、Web
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TP311(计算技术、计算机技术)
2016年度河北省人力资源和社会保障课题"基于Web的年度考核测评系统研究"的相关研究成果,课题JRS-2016-4002
2018-07-03(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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