10.3969/j.issn.1008-6099.2009.03.007
越南劳动者罢工制度探析
越南<劳动法>确立了劳动者的罢工权,罢工权的行使只适用于集体劳动关系纠纷.对于罢工的合法性,相关主体可以请求法院进行审查,这有利于集体劳动关系纠纷得到公正解决.近年来,越南政府通过强化立法进一步限制非法罢工,其目的是为了避免非法罢工事件的频繁发生,以利于开放政策的顺利实施.
越南、集体劳动关系、罢工权、合法性审查、劳动法
D733.389(各国政治)
2009-08-14(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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