创建学习型组织的进一步思考

摘要：

创建学习型组织是人类社会进化发展过程中一种新理念,是现代社会的根本特征.创建学习型组织首先是领导要重视,其次是要有措施保证实施,第三是要安排好内容,第四是提倡动态学习,第五是运用好奖励机制.

关键词：学习型组织、终身学习、理念

所属期刊栏目：16

分类号：F272(企业经济)

在线出版日期：2015-03-31（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：166-167