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10.3969/j.issn.1008-6226.2009.02.020

谈有章与违章

引用
对违章行为既不追究,也不研究,"有章必循、违章必究"便是一句空话.阐述了"有章必循、违章必究"的具体内容应该包括:有章必循的前提是要有章可循、有章能循和提高员工的素质;违章必究是要追究违章者的责任、研究违章的原因、制度面前人人平等和坚持持续改进.

违章行为、违章原因、责任追究、持续改进

11

X93;X92

2009-04-30(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共3页

46-48

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